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辽宁印发建筑工人实名制管理实施办法
 发布时间:2019-11-07 浏览:424
  •   辽宁省建筑工人实名制信息管理服务平台上线运行,即日起,凡在我省行政区域内承揽建设工程的建筑企业,应通过该平台对进入施工现场的管理人员和工人实行实名制管理。这是11月6日记者从省住房和城乡建设厅获悉的。
      作为建筑大省,我省有130余万建筑工人,?#19968;?#26412;上是农民工。为了维护建筑施工企业和建筑作业人员的合法权益,规范建筑市场用工秩序,保障工程质量和安全生产,促进建筑业健康发展,省住房和城乡建设厅和省人社厅日前制定并下发了《辽宁省建筑工人实名制管理实施办法(试行)》(以下简称《办法》)。
      《办法》明确,建筑工人实名制管理,是指以建设项目为管理单元,将在建项目的项目信息、管理人员和建筑工人基本信息、从业信息、诚信信息、用工管理及工作量结算等信息一并纳入实名制管理全过程。建筑企业应与招用的农民工依法签订劳动合同,之后,进入施工现场的工人要接受实名制相关数据的登记和安全培训。建筑企业要设立劳?#39318;?#31649;员,负责数据信息的录入、更新、维护和系统操作管理工作。劳?#39318;?#31649;员的姓名和联系电话应当在“农民工维权告?#20061;?rdquo;上予以公示。
      《办法》规定,各市(含沈抚新区)要自行搭建市级平台,并与省级平台数据互联互通,对本辖区内的建筑企业所报送的企业基本情况、建设工程项目情况、工?#26102;?#35777;金和工?#39318;?#29992;账户设立情况、项目管理人员和工人?#35760;?#31561;信息数据进行核对把关,确保实名制平台内数据真实完整;在省内承揽工程的企业应按《办法》规定,在工程项目开工前,入网注册、登录实名制平台,完?#19978;?#20851;信息的录入。
      《办法》要求各级建设行政主管部门,要将实名制管理工作列入日常巡查和专项检查的内容,对施工企业未在项目现场安装实名制管理系统并未落实相应?#35760;?#31649;理制度的、未按月编制劳务人员工作量及工资支付表的、未设立工?#39318;?#29992;账户和委托银行代发工?#23454;模?#20197;及建设单位未按月足额向建筑企业工?#39318;?#29992;账户存入工?#39318;?#37329;的或存入资金未达比例和数额的、违法发包造成无法履行实名制管理的等行为,要采取信用提醒和诚信约谈等方?#25509;?#20197;惩戒和通报,并限期整改落实到位。
     
    来源:《辽宁日报》
     
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